MBO/OKRや1on1、リアルタイムフィードバック、人事評価等などパフォーマンス・マネジメントを実現に向けた導入運用支援サービスを提供するハイマネージャー株式会社は（東京都港区、代表取締役CEO 森謙吾）、2024年3月19日（火）より「ウルトラ人事制度診断 ...

～私たちは企業で働くひとのエンゲージメントとパフォーマンスを高める会社です～ 2018年の設立当時より多くの企業の人事課題解決のサポートを行ってきましたが、今後の日本企業を取り巻く環境として、「人的資本経営」、「従業員エンゲージメントの ...

成果や人の成長につながる人事評価制度改革の実践ガイド～『時代遅れの人事評価制度を刷新する～そのパフォーマンス・マネジメントは価値を生み出していますか？～』（タムラ・チャンドラー：著）ヒューマンバリューより刊行 株式会社ヒューマン ...

働きがいと生産性を両立する新しい働き方～『働き方改革 7つのデザイン』(土田 昭夫・デロイト トーマツ コンサルティング：編)日本経済新聞出版社から刊行 日本経済新聞出版社は、土田 昭夫・デロイト トーマツ コンサルティング：編『働き方改革 7 ...

ビジネスの成長を促進するためには、正確な情報と効率的なパフォーマンス管理が欠かせません。EPM（Enterprise Performance Management）は、戦略的決定をサポートするための強力なツールです。多くの企業がビジネスプロセスを最適化するために様々なITツールを ...

世界のアセット・パフォーマンス・マネジメント（Asset Performance Management：APM）市場は、2023年に30億米ドルと評価され、2024年から2032年にかけて年平均成長率（CAGR）12.2%で拡大し、2032年には84億米ドルに達すると予測されています。この力強い成長は、資産の ...

～私たちは企業で働くひとのエンゲージメントとパフォーマンスを高める会社です～ 企業のパフォーマンスマネジメント変革を支援する株式会社アジャイルHR（本社所在地：東京都港区、代表取締役：松丘啓司）は、2024年5月30日（木）に、コーポレート ...

The problem is that using public AI tools for performance reviews introduces risks that many organizations aren’t yet fully considering—and HR leaders will be left to manage the fallout. Here are ...

世界のクラウドパフォーマンス管理市場は、2022年に約13.8億米ドルの規模から急成長し、2031年には58.9億米ドルに達すると予測されています。これは2023年から2031年の予測期間において、年平均成長率（CAGR）17.5%という非常に高い成長を示すものです。